“短视！”田中社长冷哼一声。
“是！”渡边雄没有反驳，而是低头应和道。日本的文化里，上级责怪你，只能先点头承认下来。
只听田中社长接着说道：“当初寻找代工厂的时候，我就说过，技术一定要掌握在我们自己的手中，绝对不能落在代工厂的手里。
一旦代工厂也掌握了技术，那他们就可以运作自己的品牌和产品，到时候反而会成为我们的竞争对手。既然是代工厂，就应该老老实实的去做代工，不应该考虑技术和研发的事情！
但是现在，李卫东在短短几年内，就掌握了微波炉生产的技术，甚至连磁控管这种核心零部件都能自己做，这足以证明他很重视技术研发。这样的企业家，是不会只甘心于做代工的，他运用自己的品牌，是迟早的事情。
所以说，未来的某一天，当李卫东的技术积累到一定程度的时候，他就会成为我们的竞争对手，跟我们争夺市场！你是亲眼见识过他那套军事化管理模式的，再加上中国低廉的人力成本，到时候我们很有可能输给他！
面对这样一个合作伙伴，我们必须要限制他的发展，像是吹风机、电熨斗、打蛋器之类的小家电，没有什么技术含量，交给他代工倒是无妨。
而微波炉这种有技术含量的产品，若是交给他代工，岂不是在帮助他进行技术提升？日后他会用我们的技术，来击败我们！
让李卫东代工微波炉，短期看是我们获得了利益，但长期看，却是把微波炉产业，拱手让个别人！因此我们决不能将微波炉的生产线搬到中国去，更不能交给这个李卫东！
渡边君，经营一个企业，不要只看到眼前的蝇头小利，要有长远的战略目光！这样企业才能长远的发展下去。”
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